Advogado Previdenciário em Louveira – São Paulo

Advogado Previdenciário em Louveira – São Paulo

Muitas questões rondam as cabeças dos trabalhadores, dado o período de aposentar-se ou solicitar algum tipo de benefício previdenciário diante do INSS, as principais são em relação a solicitação, quais os requisitos, qual qual o benefício ideal e se há obrigatoriedade de se conversar com um advogado.

Você pode ter ouvido diversos conhecidos, relatando as próprias experiências, dando conselhos e indicando profissionais e procedimentos, mas você realmente sabe como agir?

Há dúvidas comuns de como ocorrem as decisões próprias do INSS e como tramitam os processos judiciais, com foco nisso criamos esse guia para auxiliar sobre esses e demais temas.

O que faz ao advogado previdenciário

Advogado, é o profissional liberal, formado em Direito, em situação regular na Ordem dos Advogados do Brasil, que por isso podem advogar, para o campo Previdenciário o advogado pode atuar de forma consultiva e remediativa, trabalhando antes, durante e depois do processo.

Os advogados representam os interesses de seus clientes,  seja dentro ou fora do processo, em aspecto Judicial e Administrativo. Esses profissionais são portanto, fundamentais para a boa administração da Justiça, pois certificam a defesa de direitos recusados, além de serem o fiel da balança para às injustiças.Para criar uma defesa segura dos seus clientes, o advogado deve pesquisar o Direito e a situação específica e desenvolver uma estratégia que possa ser provido.

A profissão por isso, guarda grandes responsabilidades, cabendo do profissional alta dedicação a pesquisa, já que sua atuação diz respeito diretamente pela administração da Justiça e Democracia no Judiciário.

O advogado previdenciário por sua vez é responsável por protocolar e dar andamento aos processos judiciais ligados a direitos e benefícios recusados pelo INSS, ele pode atuar também em espectro administrativo, assessorando e orientando o cliente antes até da entrada Judicial, sobre o procedimento, benefícios e documentação.

Quando é necessário contratar um advogado

Existem alguns casos que dispensam a presença de um advogado. Sempre quando tudo está feito, e há segurança no solicitante, o mais recomendável é que ele busque por sua iniciativa o INSS (mesmo assim, consultar um advogado antes pode ajudar para tirar dúvidas).

Fora isso, processos de menor valor (até 20 salários mínimos), aos Juizados Especiais Cíveis, ou demandas relacionadas verbas rescisórias trabalhistas (também de valor reduzido), podem até mesmo ser apresentadas, sem o auxílio deste profissional.

Mas é importante ter em mente, que até nos processos onde o acompanhamento é opcional, ser auxiliado de um especialista no assunto, que lida diariamente com esse tipo de processo, é uma possibilidade a mais, diante da Justiça que a cada vez mais limita o acesso aos benefícios.

Como contratar um advogado

Alguns pontos devem ser verificados antes de escolher um profissional. Procure se o advogado é especializado em Previdência e Seguridade Social, consultado processos antigos, pós-graduações e mestrados, além de demonstração prática de conhecimento sobre o tema na hora do atendimento.

Também é central procurar se o advogado tem conteúdo publicado sobre o tema, muitos profissionais tem sites próprios ou tem artigos e postagens publicadas em sites como o JusBrasil e outros indexadores, dessa maneira é possível entender se o mesmo já tem amplo conhecimento na área.

Procure perguntar se o profissional tem costume de representar somente em âmbito Judicial, ou se tem noção também dos padrões e do trato administrativo das solicitações pelo INSS.

Também é importante saber os termos do contrato, os valores a títulos de honorários e como acontecerão os pagamentos, tudo isso fica guardado nos documentos acordados por ambos como a procuração e o contrato de serviços advocatícios.

O trâmite processual

Esse profissional não é o único que lida com o caminhar do seu processo, existem diversos grupos envolvidos ao qual esse trâmite depende, como os atos dos servidores, da vara, do Juiz, do Ministério Público, e etc.

Mesmo um profissional, consideravelmente dedicado, não tem capacidade por si só, de dar andamento no seu processo por sua única conta, por isso duvide de profissionais que prometem jeitinhos, ou soluções mirabolantes para isso, não existem atalhos nesse meio.

A organização própria e o diálogo transparente com o profissional, são coisas que podem apoiar esse trâmite, portanto tenha certeza de ter uma boa comunicação entre você e o advogado e como o mesmo atua nos processos.

Os honorários advocatícios

Toda a remuneração sobre honorários advocatícios são regulamentados pelo que dita a tabela da OAB, não é possível cobrar valores abaixo que o mínimo da tabela, ou acima dos proporcionais ao valor que você ganhou em seu processo.

Para os processos previdenciários, certamente existem valores de honorários advocatícios sobre o processo, e acima de retroativos (valores atrasados que deveriam ter sido efetuados ao cliente mas não foram).

O que foi afirmado acima, além de outros valores cabíveis, forma de recebimento e etc é apresentado em contrato, portanto é importante ler direito esse instrumento e de comum acordo junto com o advogado acertar esses detalhes.

Conclusão

Toda sorte de apoio é boa, mesmo quando não mandatória e a forma de organização e planejamento antes de entrar com qualquer pedido que seja, é um dos momentos essenciais no pleito de benefícios Previdenciários, dito isso ter um diálogo aberto com o especialista, além de ter o auxílio ou estar bem preparado, inclusive lendo estudos e relatos sobre o procedimento, podem ajudar na hora da solicitação.

Considerando tudo isso, é muito mais simples encontrar um advogado que assegura um trabalho de qualidade, diante dos outros. Quem é verdadeiramente antenado é reconhecido, possui avaliações positivas é mais visado, mantendo dessa forma uma melhor visibilidade frente a outros, entendendo que essa atividade não se mantém no velho, barriga no balcão e entrega de papel.

Por fim, a quantidade de pessoas e de regiões no Brasil é diversa, não é possível oferecer serviços sem se dispor a dialogar com todas essas pessoas de maneira dedicada. Com mais oportunidades abertas, crescem as chances de sucesso e melhoria na atenção aos clientes.

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